JEN, VALENTINES (2021) PENGARUH KEPEMIMPINAN, PENGEMBANGAN KARIR DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BANK COMMONWEALTH JAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Tarumanagara.
Full text not available from this repository.Abstract
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan, pengembangan karir dan kompensasi terhadap kinerja karyawan PT. Bank Commonwealth Jakarta. Sampel yang digunakan diambil dengan purposive sampling dengan 115 responden dan analisis data menggunakan SmartPLS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ketiga kepemimpinan, pengembangan karir dan kompensasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Kepemimpinan, Pengembangan Karir, Kompensasi, Kinerja Karyawan Pembimbing: Kurniati W. Andani S.E., M.M
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Subjects: | Skripsi/Tugas Akhir Skripsi/Tugas Akhir > Fakultas Ekonomi |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | FE Perpus |
| Date Deposited: | 07 May 2021 08:23 |
| Last Modified: | 31 Mar 2023 02:42 |
| URI: | http://repository.untar.ac.id/id/eprint/28634 |
Actions (login required)
 |
View Item |
