ADAM, TIMOTHY (2022) PENGARUH PEMBERDAYAAN KARYAWAN, KERJA SAMA, DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. MITRA TAMA SEJATI. Skripsi thesis, Universitas Tarumanagara.
Full text not available from this repository.Abstract
The purpose of this study was to analyze the effect of 1) Employee Empowerment on Job Satisfaction at PT Mitra Tama Sejati, 2) Coorperation on Job Satisfaction at PT Mitra Tama Sejati, 3) Work Motivation on Job Satisfaction at PT Mitra Tama Sejati. In this study using the Convenience Sampling method through a sample of 78 respondents at PT Mitra Tama Sejati. The results of this study indicate that employee empowerment, coorperation, and work motivation have a positive influence on job satisfaction. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh 1) Pemberdayaan Karyawan terhadap Kepuasan Kerja pada PT Mitra Tama Sejati. 2) Kerja Sama terhadap Kepuasan Kerja pada PT Mitra Tama Sejati. 3) Motivasi Kerja terhadap Kepuasan Kerja pada PT Mitra Tama Sejati. Dalam penelitian ini menggunakan metode Convenience Sampling melalui sampel yang berjumlah 78 responden pada PT Mitra Tama Sejati. Hasil Penelitian ini menunjukkan bahwa Pemberdayaan Karyawan, Kerja Sama, dan Motivasi Kerja memiliki pengaruh positif terhadap Kepuasan Kerja.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Subjects: | Skripsi/Tugas Akhir Skripsi/Tugas Akhir > Fakultas Ekonomi |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | FE Perpus |
| Date Deposited: | 30 Jun 2022 03:39 |
| Last Modified: | 28 Mar 2023 01:09 |
| URI: | http://repository.untar.ac.id/id/eprint/36633 |
Actions (login required)
 |
View Item |
