PENGARUH STRES KERJA, MOTIVASI, DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. TAISHAN ALKES INDONESIA DI JAKARTA

Howard, Jason (2023) PENGARUH STRES KERJA, MOTIVASI, DAN KOMUNIKASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. TAISHAN ALKES INDONESIA DI JAKARTA. Skripsi thesis, Universitas Tarumanagara.

[img]
Preview
Text
Jason Howard 115190025 JA.pdf

Download (827kB) | Preview

Abstract

Hampir semua kegiatan operasional perusahaan sangat berhubungan erat dengan pengelolaan dan pemberdayaan Sumber Daya Manusia. Pengelolaan dan pemberdayaan Sumber daya manusia yang baik dan benar tentunya akan berpengaruh pada kepuasan kerja dari karyawan. Kepuasan kerja dari karyawan ini penting untuk diteliti karena kepuasan kerja karyawan sangat mempengaruhi kegiatan operasional perusahaan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Stres kerja berpengaruh secara negatif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Taishan Alkes Indonesia, motivasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Taishan Alkes Indonesia dan komunikasi berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Taishan Alkes Indonesia. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah melalui kuesioner yang disebarkan secara online melalui Google Form, dengan sampel yang dipilih menggunakan metode non-probablity sampling dengan pendekatan convenience sampling dengan jumlah sampel sebanyak 59 sampel responden pada karyawan PT. Taishan Alkes Indonesia. Dan juga teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis Uji Model Struktural dan Uji Model Pengukuran dengan bantuan aplikasi SmartPLS. Hasil dari penelitian ini adalah stres kerja tidak berpengaruh secara negatif dan tidak signifikan terhadap kepuasan kerja PT. Taishan Alkes Indonesia, namun motivasi dan komunikasi dapat berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Taishan Alkes Indonesia.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: Skripsi/Tugas Akhir
Skripsi/Tugas Akhir > Fakultas Ekonomi
Depositing User: FE Perpus
Date Deposited: 29 May 2023 03:59
Last Modified: 29 May 2023 03:59
URI: http://repository.untar.ac.id/id/eprint/40261

Actions (login required)

View Item View Item