Pengaruh Kepemimpinan, Work Life Balance, Dan Kompensasi Terhadap Ekspektasi Kerja Generasi Z Di Jakarta Dengan Gender Sebagai Variabel Moderasi

Alison, Dewi (2025) Pengaruh Kepemimpinan, Work Life Balance, Dan Kompensasi Terhadap Ekspektasi Kerja Generasi Z Di Jakarta Dengan Gender Sebagai Variabel Moderasi. Masters thesis, Universitas Tarumanagara.

	Text Cover_Dewi_117241005.pdf Download (82kB)
	Text Pengesahan_Dewi_117241005.pdf Download (442kB)
	Text Daftar Isi_Dewi_117241005.pdf Download (80kB)
	Text Daftar Tabel_Dewi_117241005.pdf Download (204kB)
	Text Daftar Gambar_Dewi_117241005.pdf Download (124kB)
	Text Daftar Pustaka_Dewi_117241005.pdf Download (145kB)

Item Type:	Thesis (Masters)
Additional Information:	Dosen Pembimbing: Mohammad Agung, S.T., M.M., M.T., Ph.D
Subjects:	Tesis Tesis > Pascasarjana
Divisions:	Pascasarjana
Depositing User:	Pasca Perpus
Date Deposited:	06 May 2026 08:47
Last Modified:	06 May 2026 08:47
URI:	https://repository.untar.ac.id/id/eprint/49037

Actions (login required)

View Item